1.摘要介绍
千叶天下作品工作室,成立于2015年02月01日,是千叶天下旗下的作品运营工作室。因其以审核和分析为重心,所以名誉为千叶天下作品工作室。

工作室是以作者经纪人身份参与各大合作小说网站的作者驻站和签约,我们的工作很像网编,但是高档许多,而且也非常的不同。

我们千叶天下作品工作室也是以网站编辑为基而衍生而出的审核、分析为主题的作品策划运营工作室。我们致力为作者提供更好的服务,更高的网站福利以及更好的发展方向。

我们千叶天下作品工作室有专门的一支千叶天下旗下的评书队伍对小说进行评批,提出写作意见和阅读体验。更有专门的主编团队去针对小说进行审查和分析,让你对自己的作品操纵力变得更强。更重要的是,加入我们千叶天下作品工作室,你的签约率是绝对的。

加入我们千叶天下作品工作室,你所获得的收益远远大于你和网站编辑进行签约。在我们工作室,只要你坚持下去,不断提高文笔水平,那么你就离成神不远了,我们为你成神做好了准备,你呢?
2.摘要架构
工作室架构分为财政中心、编辑中心团、分析中心团、审核中心团(签约中心)、品牌中心、人事中心。

编辑中心团设总负责人一名,总编一名,副总编一名,辅导员两名。编辑中心团下分设十个编辑中心,分别用数字1~10表示,每个编辑中心设立一名中心负责人,主编一名,副主编一名,指导员两名。每个编辑中心下辖十个责任小组,每个小组分设一名责任组长,一名副组长。[作者首先接触到的就是编辑中心,责任编辑需要拉作者,并负责作者的前期询问和解疑;拉到作者后,统一由组长登记好,然后经组长转到分析中心]

分析中心团设负责人一名,总编一名,副总编一名。分析中心团也分为十个分析中心,分别用小写A~J表示,每个分析中心设立一名分析主编,配二十五名分析编辑。[经分析完毕后,登记后,转交给审核中心,根据发展方向选择驻站分部进行分析审核提交。]

审核中心旗下设立数个驻站分部,目前驻站分部有华夏天空。每个分部设立十个中心,每个中心设立一名签约主编,二十五名签约编辑。[作者作品将由审核中心的主编或签约编辑审核后,即可以驻站到网站发表小说,享受千叶天下作品工作室作者签约福利了。]

千叶天下工作室运作流程具体如下:责任编辑拉到作者→作者表示有意向签约新书→责任编辑提交给组长,由组长登记→登记完毕后,转到分析中心→分析完毕后按照适合发展类型向选择驻站分部进行分析审核提交→由签约编辑审核后登记签约即完成整个驻站流程。
3.福利
责任编辑:
责任编辑等级分为:实习责任编辑→初级责任编辑→中级责任编辑(预备组长)→高级责任编辑(组长)→神级责任编辑(中心负责人)

作者版:
拉到作者后成功签约一本作品,并且作者更改签约状态后保持更新,当月10号前签约的作品,当月断更次数不超过7天,当月10号后签约的作品,当月断更次数不超过5天,即可一次性获得一百块签约金。若签约后更新不稳定,则当失败签约,由千叶天下作品工作室补贴十元至三十元不等签约金。若作品未签约或签约失败,由千叶天下作品工作室补贴一元至十元不等。

编辑版:
邀请编辑后,由千叶天下作品工作室奖励1元,邀请的编辑并且当月成功转正为正式责任编辑,即可再获得千叶天下作品工作室9元奖励。当月,还可获得邀请编辑成功转正后业绩奖励的1%~20%不等。
4.业绩福利
个人业绩版:
实习责任编辑:成功签约一本作品后,即可转正为初级责任编辑。不享受任何的编辑福利加成,超业绩后部分可享受每本2%的编辑福利加成。

初级责任编辑:当月个人最低签约五本作品,享受当月业绩的1%编辑福利加成,超业绩后部分可享受每本3%编辑福利加成。成功签约三十本作品后,即可晋级为中级责任编辑。

中级责任编辑(预备组长):当月个人最低签约十本作品。享受当月业绩的3%编辑福利加成,超业绩后部分可享受每本5%的编辑福利加成。成功签约七十五本作品后,即可晋级为高级责任编辑。

高级责任编辑(组长):当月个人最低签约二十本作品,享受当月业绩5%编辑福利加成,超业绩后部分可享受每本7%的编辑福利加成。成功签约一百五十本,即可晋级为神级责任编辑即中心负责人。

神级责任编辑(中心负责人):当月个人无最低签约作品要求,下辖管理中心十组最低总签约数必须超150~500,享受月底薪2000~5000,并享受当月业绩10%编辑福利加成。

小组组长业绩版:
实习小组:组内正式编辑超十名或组内编辑总数超二十五名;组长可领取当月底薪五十,并享当月业绩的1%提成,超业绩后部分可享受每本3%的提成;小组最低每月签约业绩十本,组内业绩超二十本即可晋升为一星小组。

一星小组:组内正式编辑超二十五名或组内编辑总数超五十名;组长可领取当月底薪三百,并享当月业绩的3%提成,超业绩后部分,可享受每本5%的提成。小组最低每月共签约二十五本,组内业绩超五十本即可晋升为二星小组。

二星小组:组内中级责任编辑超五名以上或正式责任编辑以上者超过五十名;组长可领取当月底薪七百,并享当月业绩的5%提成,超业绩后部分,可享受每本7%的提成。小组最低每月共签约五十本,组内月业绩超一百本即可晋升为三星小组。

三星小组:组内中级责任编辑超十名以上或正式责任编辑以上者超过一百名;组长可领取当月底薪一千五百元,并享当月业绩的7%提成,超业绩后部分,可享受每本10%的提成。小组最低每月共签约一百本,组内月业绩超两百本即可晋升为传说小组。

传说小组:组内高级责任编辑超二十五名以上;组长可领取当月底薪三千,并享当月业绩的15%提成。独立其组于外,小组最低每月共签约两百本。
指导员:当月最低签约一本作品,并最低培训新编辑一百名,可享月薪一百。培训一个编辑额外奖励1元,培训编辑转正后可再续享4元,并且可享受当月转正编辑转正后续业绩1%~10%的提成。
5.超额福利
小组业绩版:
(通用版)
一星小组:
超额完成小组业绩110%,每个业绩编辑奖励1元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励2元,小组组长奖励5元,中心负责人10元。
超额完成小组业绩125%,每个业绩编辑奖励2元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励5元,小组组长奖励10元,中心负责人20元。
超额完成小组业绩150%,每个业绩编辑奖励5元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励10元,小组组长奖励20元,中心负责人30元。
超额完成小组业绩175%,每个业绩编辑奖励7元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励15元,小组组长奖励25元,中心负责人50元。
超额完成小组业绩200%,每个业绩编辑奖励12元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励20元,小组组长奖励50元,中心负责人100元。
二星小组:
超额完成小组业绩110%,每个业绩编辑奖励3元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励5元,小组组长奖励10元,中心负责人25元。
超额完成小组业绩125%,每个业绩编辑奖励5元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励15元,小组组长奖励20元,中心负责人30元。
超额完成小组业绩150%,每个业绩编辑奖励10元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励25元,小组组长奖励30元,中心负责人50元。
超额完成小组业绩175%,每个业绩编辑奖励20元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励30元,小组组长奖励50元,中心负责人75元。
超额完成小组业绩200%,每个业绩编辑奖励30元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励50元,小组组长奖励100元,中心负责人150元。
三星小组:
超额完成小组业绩110%,每个业绩编辑奖励10元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励15元,小组组长奖励35元,中心负责人50元。
超额完成小组业绩125%,每个业绩编辑奖励20元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励30元,小组组长奖励75元,中心负责人100元。
超额完成小组业绩150%,每个业绩编辑奖励35元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励50元,小组组长奖励120元,中心负责人150元。
超额完成小组业绩175%,每个业绩编辑奖励60元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励100元,小组组长奖励150元,中心负责人200元。
超额完成小组业绩200%,每个业绩编辑奖励100元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励150元,小组组长奖励200,中心负责人300元元。
传说小组:
超额完成小组业绩110%,每个业绩编辑奖励25元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励40元,小组组长奖励100元。
超额完成小组业绩125%,每个业绩编辑奖励50元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励80元,小组组长奖励150元。
超额完成小组业绩150%,每个业绩编辑奖励75元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励100元,小组组长奖励200元。
超额完成小组业绩175%,每个业绩编辑奖励100元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励160元,小组组长奖励300元。
超额完成小组业绩200%,每个业绩编辑奖励150元,超额完成业绩最多的编辑额外奖励200元,小组组长奖励500元。